ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Tulip Interfaces, Inc.
Tulip Interfaces, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Tulip Interfaces, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 17។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $135.300។
តើ Tulip Interfaces, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Tulip Interfaces, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 21 ឧសភា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ Tulip Interfaces, Inc.: 3 →
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Software Engineer | 7 | $127.300 |
| Software Engineering Lead | 3 | $190.400 |
| Customer Success Manager | 2 | $143.500 |
| Customer Solutions Engineer | 1 | $90.000 |
| Global Operations Lead | 1 | $116.500 |
| Product Designer | 1 | $105.200 |
| Solutions Engineer | 1 | $98.400 |
| Head of GTM Operations & Strategy | 1 | $189.900 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 2 | $95.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 1 | $145.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 7 | $116.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 7 | $143.500 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers7
- Industrial Engineers3
- Computer Hardware Engineers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Management Analysts1
- Marketing Managers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineering Lead | $161.400 កម្រិត III | Somerville, MA | 21 ឧសភា 2026 | 20 វិច្ឆិកា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $135.300 H-1B1 (សិង្ហបុរី) · កម្រិត II | Somerville, MA | 20 ឧសភា 2026 | 1 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineering Lead | $196.100 កម្រិត III | Somerville, MA | 20 ឧសភា 2026 | 16 វិច្ឆិកា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Head of GTM Operations & Strategy | $189.900 កម្រិត II | Somerville, MA | 4 ឧសភា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $127.300 កម្រិត I | Somerville, MA | 3 មេសា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Solutions Engineer | $98.400 កម្រិត I | Somerville, MA | 13 កុម្ភៈ 2026 | 17 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Customer Success Manager | $143.500 កម្រិត III | Glastonbury, CT | 20 មករា 2026 | 2 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $113.400 កម្រិត I | Somerville, MA | 7 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $108.000 កម្រិត I | Somerville, MA | 7 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Product Designer | $105.200 កម្រិត II | Somerville, MA | 7 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineering Lead | $190.400 កម្រិត III | Somerville, MA | 5 មីនា 2025 | 25 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $166.500 កម្រិត II | Sunnyvale, CA | 5 មីនា 2025 | 10 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Global Operations Lead | $116.500 កម្រិត II | Somerville, MA | 5 មីនា 2025 | 1 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Customer Success Manager | $143.500 កម្រិត III | Jersey City, NJ | 15 មករា 2025 | 27 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $145.000 កម្រិត III | Somerville, MA | 7 វិច្ឆិកា 2023 | 20 វិច្ឆិកា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Customer Solutions Engineer | $90.000 កម្រិត I | Somerville, MA | 10 កក្កដា 2023 | 17 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $100.000 កម្រិត I | Somerville, MA | 17 មេសា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។