ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Vsoft Corporation Inc

Vsoft Corporation Inc: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Vsoft Corporation Inc បានដាក់ស្នើ 15 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 13។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $120.000។

ពាក្យសុំ (LCA)15
បានផ្ទៀងផ្ទាត់13
អាសយដ្ឋាននិយោជកColumbia, MD
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$120.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$93.609–$130.000
ភាគរយទី 10–90$87.340–$157.440

តើ Vsoft Corporation Inc ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Vsoft Corporation Inc បានដាក់ស្នើ 15 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 26 ឧសភា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Sr. Full Stack Developer3$164.300
Release Management Office Specialist3$90.142
Sr. QA Engineer2$101.108
UX/UI Design and Developer2$120.000
Sr. Data Analyst2$115.370
QA Analyst1$120.000
Senior Performance Test Engineer1$130.000
Project Manager1$67.600

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20234$105.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20245$120.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20255$130.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20261$112.216

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Sr. QA Engineer$112.216
កម្រិត III
Raleigh, NC26 ឧសភា 20261 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Full Stack Developer$164.300
កម្រិត III
Baltimore, MD31 កក្កដា 202519 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Full Stack Developer$164.300
កម្រិត III
Baltimore, MD3 កក្កដា 202519 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Project Manager$67.600
កម្រិត I
Atlanta, GA2 ឧសភា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Data Analyst$110.739
កម្រិត II
McLean, VA11 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Performance Test Engineer$130.000
កម្រិត II
Ellicott City, MD30 កញ្ញា 202417 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Data Analyst$120.000
កម្រិត II
Tysons, VA31 ឧសភា 20241 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Release Management Office Specialist$93.609
កម្រិត II
Atlanta, GA15 កុម្ភៈ 202411 មេសា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Release Management Office Specialist—
កម្រិត II
Atlanta, GA12 កុម្ភៈ 202411 មេសា 2024បានបដិសេធ
UX/UI Design and Developer$120.000
កម្រិត II
Baltimore, MD25 មករា 20245 កុម្ភៈ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
UX/UI Design and Developer$120.000
កម្រិត II
Baltimore, MD24 មករា 20245 កុម្ភៈ 2024បានដកហូត
Sr. QA Engineer$90.000
កម្រិត II
Raleigh, NC30 ឧសភា 20231 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
QA Analyst$120.000
កម្រិត III
Sterling, VA7 មីនា 202325 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Release Management Office Specialist$86.675
កម្រិត II
Atlanta, GA1 មីនា 20239 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Full Stack Developer$130.000
កម្រិត II
Baltimore, MD7 ធ្នូ 202219 ធ្នូ 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។