ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Warner Music Group Corp.

Warner Music Group Corp.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Warner Music Group Corp. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 14។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $170.000។

ពាក្យសុំ (LCA)14
បានផ្ទៀងផ្ទាត់14
អាសយដ្ឋាននិយោជកNew York, NY
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$170.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$140.000–$190.000
ភាគរយទី 10–90$129.087–$223.980

តើ Warner Music Group Corp. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Warner Music Group Corp. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 20 មីនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ Warner Music Group Corp.: 4 →

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Manager, Process Transformation2$172.600
Data Scientist II2$150.858
Director, Business Intelligence1$125.000
Senior Program Finance Manager1$140.000
Manager, Financial Systems1$179.498
Director, Office of the CEO1—
Program Senior Director, People Team1$190.000
Director, Strategy & Operations1$234.000
Process Automation Manager1$126.880
Senior Software Engineer1$230.000
Director, Corporate Finance1$170.000
Director, Process Transformation1$199.900

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20232$149.568
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20246$179.498
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20253$186.065
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20263$137.917

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Director, Process Transformation$199.900
កម្រិត III		Aventura, FL20 មីនា 202610 កក្កដា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, Corporate Finance$170.000
E-3 · កម្រិត IV		New York, NY7 កក្កដា 202510 កក្កដា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Software Engineer$230.000
កម្រិត IV		New York, NY12 កុម្ភៈ 202524 កុម្ភៈ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Manager, Process Transformation$186.065
កម្រិត II		Aventura, FL8 វិច្ឆិកា 202420 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Process Automation Manager$126.880
កម្រិត III		Gonzales, LA11 កក្កដា 20241 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Data Scientist II$163.800
កម្រិត II		New York, NY24 មេសា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, Office of the CEO$191.400
ពេលវេលាមិនពេញ · កម្រិត III		New York, NY22 មេសា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Program Senior Director, People Team$190.000
កម្រិត II		New York, NY22 មេសា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, Strategy & Operations$234.000
កម្រិត IV		New York, NY18 មេសា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Manager, Financial Systems$179.498
កម្រិត IV		Edison, NJ30 មករា 202415 កុម្ភៈ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Data Scientist II$137.917
កម្រិត III		New York, NY10 វិច្ឆិកា 202313 មេសា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Senior Program Finance Manager$140.000
E-3 · កម្រិត IV		New York, NY10 កក្កដា 202310 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, Business Intelligence$125.000
កម្រិត II		New York, NY2 ឧសភា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Manager, Process Transformation$159.135
កម្រិត III		Aventura, FL3 តុលា 20223 តុលា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។