ទំព័រដើម › កាតបៃតង › TRI Ventures, Inc. d/b/a Aquent LLC
TRI Ventures, Inc. d/b/a Aquent LLC: ការឧបត្ថម្ភកាតបៃតង (PERM)
TRI Ventures, Inc. d/b/a Aquent LLC បានដាក់ពាក្យសុំការទទួលស្គាល់ការងារ PERM ចំនួន 8 ដែលបានសម្រេចនៅឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024–2026; បានទទួលស្គាល់: 7។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន $119.600; ពេលវេលាមធ្យមពីការដាក់ពាក្យសុំដល់ការទទួលស្គាល់: 484 ថ្ងៃ។
ប្រាក់ខែ H-1B នៅ TRI Ventures, Inc. d/b/a Aquent LLC →
ចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | ពាក្យសុំ PERM | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Software Engineer | 2 | $145.902 |
| Software Engineer II | 2 | $117.000 |
| Front End Developer | 1 | $87.173 |
| Software Engineering QA Manager | 1 | — |
| Product Operations Engineer | 1 | $99.091 |
| Senior Front End IT Developer | 1 | $126.242 |
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
ការសម្រេចចិត្តចុងក្រោយបង្អស់
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | បានសម្រេច | ស្ថានភាព | ថ្ងៃ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Senior Front End IT Developer | $126.242 | Stoneham, MA | 15 មេសា 2025 | 1 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ | 412 |
| Product Operations Engineer | $99.091 | Stoneham, MA | 17 ធ្នូ 2024 | 15 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ | 484 |
| Software Engineering QA Manager | $113.443–$130.000 | Stoneham, MA | 17 ឧសភា 2024 | 10 កញ្ញា 2025 | បានបដិសេធ | — |
| Software Engineer | $134.160 | Stoneham, MA | 8 មេសា 2024 | 2 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ | 512 |
| Software Engineer | $157.643 | Stoneham, MA | 20 កុម្ភៈ 2024 | 16 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ | 512 |
| Front End Developer | $87.173 | Stoneham, MA | 29 កញ្ញា 2023 | 31 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ ផុតកំណត់ | 490 |
| Software Engineer II | $114.400 | Stoneham, MA | 11 សីហា 2023 | 26 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ ផុតកំណត់ | 473 |
| Software Engineer II | $119.600 | Stoneham, MA | 9 សីហា 2023 | 25 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ ផុតកំណត់ | 474 |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងពាក្យសុំនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់ពាក្យសុំពេញម៉ោងដែលបានទទួលស្គាល់។ ការទទួលស្គាល់ PERM គឺជាជំហានមួយទៅរកកាតបៃតង; USCIS ធ្វើការសម្រេចចិត្តលើពាក្យសុំ។ មិនមែនជាដំបូន្មានផ្លូវច្បាប់ទេ។ ប្រភព៖ ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក ទិន្នន័យបញ្ចេញសាធារណៈ OFLC PERM សម្រាប់ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024–2026 (ការសម្រេចចុងក្រោយបង្អស់ 30 មិថុនា 2026)។