ទំព័រដើម › វិជ្ជាជីវៈ › Electronics Engineers, Except Computer › Bothell, WA
Electronics Engineers, Except Computer នៅ Bothell, WA: ប្រាក់ខែ H-1B
34 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈនេះដែលមានទីតាំងការងារនៅ Bothell, WA។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $135.684; កន្លះកណ្តាល $109.990–$147.139។
តាមកម្រិតប្រាក់ខែ
| កម្រិតប្រាក់ខែ | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|
| កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) | $86.900 |
| កម្រិត II (មានសមត្ថភាព) | $109.990 |
| កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍) | $140.858 |
| កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ) | $150.000 |
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
អ្នកជួល
| ម្ចាស់ការ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Intel Corporation | 7 | $128.565 |
| Promatrix Corp | 3 | $86.900 |
| Atlanta Trading & Engineering Consulting, LLC | 3 | $92.310 |
| Inabia Software and Consulting Inc | 3 | $140.858 |
| GP Technologies LLC | 2 | $96.450 |
| TE Connectivity Corporation | 2 | $155.000 |
| Delta Electronics (Americas) Ltd. | 2 | $143.998 |
| Cornelis Networks, Inc. | 2 | $147.139 |
| LightScalpel, Inc. | 2 | $165.963 |
| Qualcomm Technologies, Inc. | 1 | $139.000 |
| LitePoint Corporation | 1 | $132.369 |
| Philips Oral Healthcare, LLC | 1 | $132.000 |
| T-Mobile USA, Inc. | 1 | $145.507 |
| Dish Wireless LLC | 1 | $128.565 |
| Philips Ultrasound LLC | 1 | $147.139 |
| Pivotal Commware, Inc. | 1 | $185.650 |
| Skylo Technologies, Inc. | 1 | $155.000 |
តួនាទីការងារ
- Component Design Engineer7
- RF Engineer5
- Telecom Engineer3
- Senior ASIC Verification Engineer2
- Packet Core Engineer2
- Senior Embedded Hardware Engineer2
- Staff Video Systems, HW Architecture Engineer1
- Wireless Applications Engineer1
- Verification and Tester Development Lead1
- Senior Engineer, Radio Frequency1
- Senior Signal Integrity Engineer1
- Sr. Field Application Engineer1
- Senior Field Application Engineer1
- Senior RF Engineer1
- Research and Development Systems Engineer1
អ្នកឧបត្ថម្ភ H-1B នៅ Bothell, WA →
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។