ទំព័រដើម › វិជ្ជាជីវៈ › Industrial Engineers › Gaithersburg, MD
Industrial Engineers នៅ Gaithersburg, MD: ប្រាក់ខែ H-1B
38 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈនេះដែលមានទីតាំងការងារនៅ Gaithersburg, MD។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $95.992; កន្លះកណ្តាល $93.054–$113.681។
តាមកម្រិតប្រាក់ខែ
| កម្រិតប្រាក់ខែ | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|
| កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) | $82.451 |
| កម្រិត II (មានសមត្ថភាព) | $95.992 |
| កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍) | $115.856 |
| កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ) | $185.152 |
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
អ្នកជួល
| ម្ចាស់ការ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| AstraZeneca Pharmaceuticals LP | 9 | $138.542 |
| Hughes Network Systems LLC | 7 | $102.710 |
| EchoStar Operating, LLC | 4 | $94.116 |
| MedImmune LLC | 2 | $86.507 |
| Aplomb Technologies Inc. | 2 | $95.014 |
| Bcvs | 2 | $76.762 |
| BCVS Group | 2 | — |
| Novavax, Inc. | 1 | $107.515 |
| WK Kellogg North America LLC | 1 | $107.000 |
| Washington International Flight Academy | 1 | $116.480 |
| Excelitas Technologies Corp | 1 | $95.950 |
| Bora Pharmaceuticals Injectables Inc. | 1 | $117.915 |
| QvalFocus Inc. | 1 | $115.232 |
| Prometheus Computing LLC | 1 | $76.600 |
| Quality Agents, LLC | 1 | $99.000 |
| Meso Scale Diagnostics, LLC | 1 | $82.451 |
| MovePlan USA, Inc. | 1 | $82.451 |
តួនាទីការងារ
- Quality Supplier Manager (Quality Engineer III)2
- Validation and Document Specialist2
- Engineer II - Manufacturing2
- Industrial Engineer (Materials)2
- Validation Analyst2
- Engineer III - Manufacturing2
- Director, Quality2
- Quality Assurance Engineer IV, Enterprise Computer Systems1
- Program Manager (Manufacturing)1
- Engineer III - Materials1
- Engineering III - Manufacturing1
- Systems Analyst1
- Quality Senior Advisor1
- Kellogg Integrated Work Systems (K-IWS) Manager1
- Project Manager1
អ្នកឧបត្ថម្ភ H-1B នៅ Gaithersburg, MD →
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។