H1B 급여 데이터

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LTIMindtree Limited의 Senior Specialist - Business Analysis: H-1B 연봉

LTIMindtree Limited의 Senior Specialist - Business Analysis 직무에 대한 24건의 노동 조건 신청서. 제시된 기본 연봉 중앙값 $100,506; 중간 50% 구간 $94,104–$115,990.

신청서 (LCA)24
중위 제시 급여$100,506
급여 중간 구간$94,104–$115,990
10~90 백분위$80,101–$147,030

회계연도별

회계연도LCA 수중위 급여
2023 회계연도8$89,003
2024 회계연도3$100,506
2025 회계연도10$106,854
2026 회계연도3$145,000

신청서

기본 급여위치제출일시작일상태
$96,491–$140,000
레벨 II
Irvine, CA2026. 4. 22.2026. 4. 22.인증됨
$145,000
레벨 II
Torrance, CA2026. 4. 1.2026. 4. 8.인증됨
$160,000
레벨 II
Alpharetta, GA2026. 2. 19.2026. 2. 25.인증됨
$94,786–$135,000
레벨 II
San Diego, CA2025. 8. 21.2025. 8. 21.인증됨
$110,000
레벨 II
Cincinnati, OH2025. 8. 12.2025. 8. 13.인증됨
$147,900
레벨 II
Alpharetta, GA2025. 7. 22.2025. 7. 29.인증됨
$103,709–$125,000
레벨 II
Dayton, NJ2025. 6. 24.2025. 6. 24.인증됨
$92,934–$125,000
레벨 II
Johnston, RI2025. 4. 2.2025. 4. 2.인증됨
$125,000
레벨 II
Tampa, FL2025. 3. 19.2025. 3. 24.인증됨
$130,000
레벨 II
Jersey City, NJ2025. 3. 12.2025. 3. 17.인증됨
$94,494–$135,000
레벨 II
Milwaukee, WI2024. 12. 20.2024. 12. 20.인증됨
$103,709–$170,000
레벨 II
New York, NY2024. 10. 24.2024. 10. 24.인증됨
$150,000
레벨 II
New York, NY2024. 10. 14.2024. 10. 14.인증됨
$112,986–$140,000
레벨 III
Irvine, CA2024. 9. 19.2024. 9. 19.인증됨
$100,506–$160,000
레벨 II
New York, NY2024. 4. 19.2024. 4. 19.인증됨
$72,405–$120,000
레벨 II
Greensboro, NC2023. 10. 26.2023. 10. 26.인증됨
$100,506–$132,000
레벨 II
Edison, NJ2023. 7. 17.2023. 7. 17.인증됨
$97,198–$145,000
레벨 II
New York, NY2023. 6. 9.2023. 6. 9.인증됨
$106,413–$168,000
레벨 III
Irvine, CA2023. 6. 5.2023. 6. 5.인증됨
$97,198–$130,000
레벨 II
New York, NY2023. 5. 18.2023. 5. 18.인증됨
$80,808
레벨 II
Boston, MA2023. 5. 10.2023. 5. 10.인증됨
$72,010–$150,000
레벨 II
Davenport, IA2023. 3. 20.2023. 3. 20.인증됨
$80,101–$140,000
레벨 II
Wilmington, DE2022. 12. 19.2022. 12. 19.인증됨
$80,101–$140,000
레벨 II
Wilmington, DE2022. 12. 15.2022. 12. 15.인증됨

LTIMindtree Limited의 다른 직무

급여는 각 신청서에 제시된 임금의 하한선을 연봉으로 환산한 값이며, 통계는 인증된 풀타임 신청만 포함합니다. LCA는 비자 승인이 아니며, 하나의 LCA로 여러 직무를 커버할 수 있습니다. 출처: 미국 노동부, OFLC LCA 공개 데이터, 회계연도 2023–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).