H1B 급여 데이터

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SICK, Inc.: H-1B 급여 및 후원

SICK, Inc.은 회계연도 2023–2026 동안 H-1B 및 관련 비자를 위해 8개의 노동 조건 신청서를 제출했습니다; 인증 완료: 8. 제시된 급여의 중위값: $110,000.

신청서 (LCA)8
인증됨8
고용주 주소Bloomington, MN
H-1B 의존 고용주아니요
중위 제시 급여$110,000
급여 중간 구간$104,146–$123,465
10~90 백분위$99,475–$157,171

SICK, Inc.은 H-1B 비자를 후원하나요?

SICK, Inc.은 회계연도 2023–2026 동안 8개의 노동 조건 신청서를 제출했으며, 최신 제출일은 2026. 5. 27.입니다. LCA는 H-1B 청원 절차의 첫 단계이므로, 고용주는 H-1B 근로자를 후원했거나 후원할 준비를 했습니다; 이는 특정 직무에 대한 후원을 보장하지는 않습니다. 고용주의 자체 채용 공고를 확인하세요.

직함별 급여

직함LCA 수중위 급여
Regional Account Manager2$110,418
Systems Application Engineer II2$110,000
Market Application Engineer II1$94,551
National Sales Manager - Electronics1$146,348
Manager, Software Engineering1$182,424
Safety Specialist III1$101,585

회계연도별 신청 현황

회계연도LCA 수중위 급여
2023 회계연도2$99,776
2024 회계연도1$110,000
2025 회계연도2$128,174
2026 회계연도3$115,837

통상 임금 수준

노동부는 각 직종과 지역에 대해 수준 I(입문)부터 수준 IV(완전 숙련)까지 네 가지 통상 임금 수준을 설정합니다. 고용주는 직무 요구 사항에 맞는 수준을 선택합니다.

일자리 위치

직종

최신 신청서

직함기본 급여위치제출일시작일상태
Safety Specialist III$101,585
레벨 II
Bloomington, MN2026. 5. 27.2026. 10. 1.인증됨
Regional Account Manager$115,837
레벨 II
Katy, TX2026. 5. 13.2026. 8. 7.인증됨
Manager, Software Engineering$182,424
레벨 IV
Canton, MA2026. 2. 3.2026. 6. 15.인증됨
National Sales Manager - Electronics$146,348
레벨 II
Minneapolis, MN2025. 5. 26.2025. 8. 3.인증됨
Systems Application Engineer II$110,000
레벨 III
Troy, MI2025. 3. 5.2025. 3. 5.인증됨
Systems Application Engineer II$110,000
레벨 III
Troy, MI2024. 5. 16.2024. 10. 1.인증됨
Regional Account Manager$105,000
레벨 II
Minneapolis, MN2023. 4. 25.2023. 8. 17.인증됨
Market Application Engineer II$94,551
레벨 II
Minneapolis, MN2023. 3. 3.2023. 9. 2.인증됨

급여는 각 신청서에 제시된 임금의 하한선을 연봉으로 환산한 값이며, 통계는 인증된 풀타임 신청만 포함합니다. LCA는 비자 승인이 아니며, 하나의 LCA로 여러 직무를 커버할 수 있습니다. 출처: 미국 노동부, OFLC LCA 공개 데이터, 회계연도 2023–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).