H1B 급여 데이터

홈 › 영주권 › TSMC Washington, LLC

TSMC Washington, LLC: 그린카드(PERM) 스폰서링

TSMC Washington, LLC은 회계연도 2024–2026에 결정된 PERM 노동 인증 신청서 15건을 제출했으며, 이 중 인증된 건수는 15건입니다. 중위 제시 급여는 $121,000이며, 접수부터 인증까지의 중위 소요 기간은 465일입니다.

PERM 신청서15
인증됨15
중위 제시 급여$121,000
인증까지의 중위 일수465
고용주 소속 근무 중100%
직원 수 (신청 기준)1,000
사업 시작 연도1996
고용주 주소Camas, WA

직함

직함PERM 신청서중위 급여
Senior Process Engineer3$121,160
Senior Equipment Engineer3$121,160
Process Integration Engineer2$100,000
Equipment Engineer2$113,080
Supervising Production Engineer1$121,160
Product Engineer1$95,000
Quality Engineer1$95,000
Staff Process Integration Engineer1$121,000
IT Engineer1$102,000

근무지

직종

최신 결정

직함기본 급여위치제출일결정됨상태일수
Product Engineer$95,000–$111,500Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 13.인증됨463
IT Engineer$102,000–$115,000Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 13.인증됨463
Quality Engineer$95,000–$115,000Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 13.인증됨463
Senior Equipment Engineer$121,000–$155,000Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 13.인증됨463
Staff Process Integration Engineer$121,000–$155,000Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 13.인증됨463
Process Integration Engineer$95,000–$115,000Camas, WA2025. 2. 4.2026. 5. 4.인증됨454
Equipment Engineer$105,000–$120,000Camas, WA2024. 5. 3.2025. 8. 27.인증됨481
Senior Process Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 5. 3.2025. 8. 27.인증됨481
Senior Process Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 5. 2.2025. 8. 27.인증됨482
Senior Equipment Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 5. 1.2025. 8. 25.인증됨481
Supervising Production Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 4. 30.2025. 8. 20.인증됨477
Equipment Engineer$121,160–$123,000Camas, WA2024. 4. 29.2025. 8. 20.인증됨478
Senior Equipment Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 4. 30.2025. 8. 7.인증됨464
Process Integration Engineer$105,000–$120,000Camas, WA2024. 4. 29.2025. 8. 7.인증됨465
Senior Process Engineer$121,160–$132,000Camas, WA2024. 4. 29.2025. 8. 7.인증됨465

급여는 각 신청서에 제시된 최저 임금으로 연 환산한 금액이며, 통계는 인증된 풀타임 신청서를 기준으로 합니다. PERM 인증은 그린카드 취득의 한 단계이며, 최종 심사는 USCIS에서 진행합니다. 법적 조언이 아닙니다. 출처: 미국 노동부, OFLC PERM 공개 데이터, 회계연도 2024–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).