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Irvine, CA의 Graphic Designers: H-1B 연봉
Irvine, CA 근무지의 해당 직업에 대한 61건의 노동 조건 신청서. 제시된 기본 연봉 중앙값 $97,490; 중간 50% 구간 $85,933–$128,650.
신청서 (LCA)61
중위 제시 급여$97,490
급여 중간 구간$85,933–$128,650
10~90 백분위$52,464–$144,786
임금 수준별
| 임금 수준 | 중위 급여 |
|---|---|
| 레벨 I (입문) | $56,160 |
| 레벨 II (숙련) | $89,970 |
| 레벨 III (경력) | $91,500 |
| 레벨 IV (완전 숙련) | $125,582 |
노동부는 각 직종과 지역에 대해 수준 I(입문)부터 수준 IV(완전 숙련)까지 네 가지 통상 임금 수준을 설정합니다. 고용주는 직무 요구 사항에 맞는 수준을 선택합니다.
고용주
| 고용주 | LCA 수 | 중위 급여 |
|---|---|---|
| Ingram Micro Inc. | 19 | $124,218 |
| Amazon.com Services LLC | 6 | $115,300 |
| Calerie Health Holding LLC | 5 | $87,000 |
| HashiCorp, Inc. | 3 | $170,000 |
| Acorns Grow Incorporated | 2 | $114,050 |
| Obsidian Entertainment, Inc. | 2 | $86,733 |
| Fancy Speed Distribution, Inc. | 2 | — |
| Truabutment, Inc. | 2 | $45,944 |
| General Tool, Inc. | 2 | $62,400 |
| Clark Construction Group-Ca, LP | 1 | $86,000 |
| KOD Inc | 1 | — |
| Viant Technology LLC | 1 | $140,000 |
| Clean Engergy Technologies Inc. | 1 | $50,000 |
| Ivymax Inc | 1 | — |
| Upwork, Inc. | 1 | $160,680 |
| Harvest Realty Development Inc | 1 | $56,160 |
| I Da LLC | 1 | $90,000 |
| Google LLC | 1 | $124,000 |
| Willow Laboratories, Inc. | 1 | $104,600 |
| 5 Star Apparel LLC | 1 | $89,000 |
| Winsun Technology Inc. | 1 | $50,000 |
| Visual Concepts Entertainment | 1 | $94,058 |
| Broadpack Packaging Co., Ltd. | 1 | $46,509 |
| AmCan Top Consulting Group Inc | 1 | $67,558 |
| Wander.com, Inc. | 1 | $180,000 |
| TTE Technology, Inc. | 1 | $48,131 |
| C & C Family Holding LLC | 1 | — |
직무명
- Graphic Designer9
- Sr. Principal, Product Designer8
- Principal Product Designer4
- UX Designer I3
- Designer3
- Senior Product Designer3
- UX Designer II2
- Associate Concept Artist2
- Principal, Web Design2
- Visual Designer2
- Sr. Product Designer2
- Design Lead2
- Product Designer II1
- Senior Graphic Design and Visual Communications Specialist1
- Executive Director, Experience Design1
급여는 각 신청서에 제시된 임금의 하한선을 연봉으로 환산한 값이며, 통계는 인증된 풀타임 신청만 포함합니다. LCA는 비자 승인이 아니며, 하나의 LCA로 여러 직무를 커버할 수 있습니다. 출처: 미국 노동부, OFLC LCA 공개 데이터, 회계연도 2023–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).