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Redmond, WA의 Mechanical Engineers: H-1B 연봉
Redmond, WA 근무지의 해당 직업에 대한 122건의 노동 조건 신청서. 제시된 기본 연봉 중앙값 $159,100; 중간 50% 구간 $123,594–$185,000.
신청서 (LCA)122
중위 제시 급여$159,100
급여 중간 구간$123,594–$185,000
10~90 백분위$95,368–$203,940
임금 수준별
| 임금 수준 | 중위 급여 |
|---|---|
| 레벨 I (입문) | $120,600 |
| 레벨 II (숙련) | $151,250 |
| 레벨 III (경력) | $170,442 |
| 레벨 IV (완전 숙련) | $195,608 |
노동부는 각 직종과 지역에 대해 수준 I(입문)부터 수준 IV(완전 숙련)까지 네 가지 통상 임금 수준을 설정합니다. 고용주는 직무 요구 사항에 맞는 수준을 선택합니다.
고용주
| 고용주 | LCA 수 | 중위 급여 |
|---|---|---|
| Microsoft Corporation | 56 | $164,110 |
| Meta Platforms, Inc | 18 | $197,274 |
| HCL America Inc | 15 | $99,112 |
| L&T Technology Services Limited | 4 | $195,000 |
| H10 Seattle, LLC | 3 | $150,000 |
| Insight Global, LLC | 3 | — |
| Douglas Blome Engineering Inc. | 2 | $111,000 |
| GenScript USA Inc. | 2 | $143,028 |
| Stryker Corporation | 2 | $106,142 |
| Capgemini America Inc | 2 | $106,846 |
| Anjie USA, Inc | 2 | $163,200 |
| HCL America Solutions Inc | 1 | $72,862 |
| Tanisha Systems Inc | 1 | $88,700 |
| MicroVision, Inc. | 1 | $85,500 |
| OptoFidelity, Inc. | 1 | $111,000 |
| Indus USA Inc | 1 | $95,368 |
| CAD-Based Solutions, Inc. | 1 | $131,019 |
| Siemens Energy, Inc. | 1 | $120,000 |
| INSPYR Solutions, LLC | 1 | $150,800 |
| Kymeta Corporation | 1 | $80,000 |
| Kforce Inc. | 1 | $118,976 |
| Pairwise Technologies LLC | 1 | $87,110 |
| Mackin Consultancy, LLC | 1 | $145,000 |
| Aditi Consulting LLC | 1 | $160,160 |
직무명
- Mechanical Engineer21
- Mechanical Engineering19
- Technical Program Management17
- Opto-Mechanical Engineer7
- Technical Program Manager6
- Mechanical Engineers - II5
- Mechanical Engineer III3
- Test Engineer3
- Product Design Engineer3
- Design Lead3
- FEA Engineer2
- Reliability Engineer2
- Mechanical Engineers - III2
- Mechanical Engineers - I2
- Senior Reliability Engineer2
급여는 각 신청서에 제시된 임금의 하한선을 연봉으로 환산한 값이며, 통계는 인증된 풀타임 신청만 포함합니다. LCA는 비자 승인이 아니며, 하나의 LCA로 여러 직무를 커버할 수 있습니다. 출처: 미국 노동부, OFLC LCA 공개 데이터, 회계연도 2023–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).