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Minneapolis, MN의 Software Developers, Applications: H-1B 연봉
Minneapolis, MN 근무지의 해당 직업에 대한 53건의 노동 조건 신청서. 제시된 기본 연봉 중앙값 $104,000; 중간 50% 구간 $92,290–$125,798.
신청서 (LCA)53
중위 제시 급여$104,000
급여 중간 구간$92,290–$125,798
10~90 백분위$87,015–$128,315
임금 수준별
| 임금 수준 | 중위 급여 |
|---|---|
| 레벨 I (입문) | $88,216 |
| 레벨 II (숙련) | $92,290 |
| 레벨 III (경력) | $104,000 |
| 레벨 IV (완전 숙련) | $125,798 |
노동부는 각 직종과 지역에 대해 수준 I(입문)부터 수준 IV(완전 숙련)까지 네 가지 통상 임금 수준을 설정합니다. 고용주는 직무 요구 사항에 맞는 수준을 선택합니다.
고용주
| 고용주 | LCA 수 | 중위 급여 |
|---|---|---|
| Target Enterprise, Inc. | 22 | $125,798 |
| University of Minnesota | 4 | $87,466 |
| Strategic Staffing Solutions, L.C. | 2 | $102,960 |
| Sudhi Infomatics Inc | 2 | $82,000 |
| Deluxe Corporation | 2 | $117,426 |
| Coolsoft LLC | 1 | $109,200 |
| Stone Arch Bridge Group, Inc. | 1 | $57,491 |
| CliftonLarsonAllen LLP | 1 | $126,000 |
| eTek IT Services Inc | 1 | $92,290 |
| Outsell Corporation | 1 | $90,000 |
| Northteq Inc. | 1 | $76,000 |
| Persistent Systems, Inc. | 1 | $92,290 |
| Calix, Inc. | 1 | $113,776 |
| Cedent Consulting Inc | 1 | $89,440 |
| Dcube Solutions | 1 | $90,500 |
| Augeo Affinity Marketing, Inc. | 1 | $92,290 |
| Scholar IT Solutions Inc. | 1 | $93,000 |
| International Software Systems Inc | 1 | $110,000 |
| Cyma Systems Inc | 1 | $92,300 |
| FIS Management Services, LLC | 1 | $92,290 |
| RJT Compuquest Inc. dba Apolid | 1 | $93,000 |
| Merkle Inc. | 1 | $150,000 |
| phData, Inc. | 1 | $145,000 |
| Ardoritsolutions Inc | 1 | $88,712 |
| Schoeneckers, Inc. | 1 | $114,276 |
| Technovision Solution LLC | 1 | $92,290 |
직무명
- Lead Engineer9
- Sr. Engineer8
- Software Engineer5
- Senior Engineer4
- Software Developer2
- Salesforce Developer2
- ETL Developer1
- Sr. Software Engineer1
- COBOL Mainframe Developer1
- Software Applications Developer, Marketing Systems1
- Lead Applications Developer1
- Software Engineer – (Front End Engineer)1
- Jr Salesforce Developer1
- Developer 21
- Technical Lead II1
급여는 각 신청서에 제시된 임금의 하한선을 연봉으로 환산한 값이며, 통계는 인증된 풀타임 신청만 포함합니다. LCA는 비자 승인이 아니며, 하나의 LCA로 여러 직무를 커버할 수 있습니다. 출처: 미국 노동부, OFLC LCA 공개 데이터, 회계연도 2023–2026 (최신 결정일 2026. 6. 30.).