Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › 10 Cube Inc

10 Cube Inc: H-1B плати и спонзорство

10 Cube Inc поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $108.077.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотGlenview, IL
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$108.077
Средина на платите$108.077–$108.077
10–90 перцентил$108.077–$108.077

Дали 10 Cube Inc спонзорира H-1B визи?

10 Cube Inc поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 5.8.2025. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Software Engineer3$108.077

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20253$108.077

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Software Engineer$108.077–$108.078
Ниво II
Chicago, IL5.8.20256.8.2025Сертифицирано
Software Engineer$108.077–$108.078
Ниво II
Arlington Heights, IL30.7.20251.8.2025Сертифицирано
Software Engineer$108.077–$108.078
Ниво II
Arlington Heights, IL30.7.20251.8.2025Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).