Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Anderson Krygier, Inc.

Anderson Krygier, Inc.: H-1B плати и спонзорство

Anderson Krygier, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $70.262.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотPortland, OR
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$70.262
Средина на платите$70.262–$73.631
10–90 перцентил$70.262–$75.652

Дали Anderson Krygier, Inc. спонзорира H-1B визи?

Anderson Krygier, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 13.4.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Landscape Architect3$70.262

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20252$70.262
ФГ20261$77.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Landscape Architect$77.000
Ниво II
Portland, OR13.4.202625.6.2026Сертифицирано
Landscape Architect$70.262
Ниво II
Portland, OR22.7.202526.8.2025Сертифицирано
Landscape Architect$70.262
Ниво II
Portland, OR17.7.202526.8.2025Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).