Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Apollomics, Inc.

Apollomics, Inc.: H-1B плати и спонзорство

Apollomics, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: —.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотFoster City, CA
Работодавач зависен од H-1BНе

Дали Apollomics, Inc. спонзорира H-1B визи?

Apollomics, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 27.6.2025. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Biomarker Data Analyst2—
Clinical Trial Manager1—

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20232—
ФГ20251—

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Biomarker Data Analyst$145.246
со скратено работно време · Ниво III
Foster City, CA27.6.20251.10.2025Сертифицирано
Biomarker Data Analyst$86.424–$107.224
со скратено работно време · Ниво II
Foster City, CA9.12.202220.12.2022Сертифицирано
Clinical Trial Manager$136.802–$157.602
со скратено работно време · Ниво III
Foster City, CA10.11.202217.11.2022Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).