Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Brzee LLC

Brzee LLC: H-1B плати и спонзорство

Brzee LLC поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $92.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотFrisco, TX
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$92.000
Средина на платите$90.600–$113.850
10–90 перцентил$89.760–$126.960

Дали Brzee LLC спонзорира H-1B визи?

Brzee LLC поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 28.1.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Operations Research Analysts1$89.200
Java Full Stack Developer1$135.700
Software Engineer1$92.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20263$92.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Software Engineer$92.000
Ниво I
Raleigh, NC28.1.202628.1.2026Сертифицирано
Java Full Stack Developer$135.700
Ниво I
South San Francisco, CA27.1.202627.1.2026Сертифицирано
Operations Research Analysts$89.200
Ниво II
Pilot Point, TX22.1.202623.1.2026Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).