Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › City of Tyler

City of Tyler: H-1B плати и спонзорство

City of Tyler поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $65.723.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотTyler, TX
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$65.723
Средина на платите$63.094–$65.723
10–90 перцентил$61.517–$65.723

Дали City of Tyler спонзорира H-1B визи?

City of Tyler поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 12.5.2025. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Informatics Data Analyst2$65.723
Network Administrator1$60.466

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20242$65.723
ФГ20251$60.466

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Network Administrator$60.466–$68.141
Ниво I
Tyler, TX12.5.20251.7.2025Сертифицирано
Informatics Data Analyst$65.723
Ниво II
Tyler, TX16.7.20245.11.2024Сертифицирано
Informatics Data Analyst$65.723
Ниво II
Tyler, TX23.5.20245.11.2024Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).