Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Ditat, Inc.

Ditat, Inc.: H-1B плати и спонзорство

Ditat, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $97.386.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотSt. Louis, MO
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$97.386
Средина на платите$91.094–$97.386
10–90 перцентил$87.319–$97.386

Дали Ditat, Inc. спонзорира H-1B визи?

Ditat, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 29.1.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Senior Software Developer3$97.386

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20231$84.802
ФГ20262$97.386

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Senior Software Developer$97.386–$115.000
Ниво II
St. Louis, MO29.1.202630.4.2026Сертифицирано
Senior Software Developer$97.386–$100.000
Ниво II
St. Louis, MO1.12.202530.4.2026Сертифицирано
Senior Software Developer$84.802–$95.000
Ниво II
St. Louis, MO21.4.20231.5.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).