Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Hardinge Inc.

Hardinge Inc.: H-1B плати и спонзорство

Hardinge Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $118.789.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотBerwyn, PA
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$118.789
Средина на платите$118.789–$130.010
10–90 перцентил$118.789–$136.743

Дали Hardinge Inc. спонзорира H-1B визи?

Hardinge Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 4.12.2023. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Engineering Design Manager3$118.789

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20243$118.789

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Engineering Design Manager$118.789–$118.790
Ниво III
Elgin, IL4.12.20234.12.2023Сертифицирано
Engineering Design Manager$118.789–$118.790
Ниво III
Berwyn, PA15.11.202315.11.2023Сертифицирано
Engineering Design Manager$141.232–$141.233
Ниво IV
Berwyn, PA14.11.202314.11.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).