Почетна › Работодавачи › InTech Energy, Inc.
InTech Energy, Inc.: H-1B плати и спонзорство
InTech Energy, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $89.939.
Дали InTech Energy, Inc. спонзорира H-1B визи?
InTech Energy, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 16.6.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.
Плати по работна позиција
| Работна позиција | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| Engineer II | 1 | $80.226 |
| Engineer III | 1 | $133.390 |
| Electrical Engineer | 1 | $89.939 |
Апликации по фискална година
| Фискална година | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| ФГ2023 | 1 | $80.226 |
| ФГ2026 | 2 | $111.664 |
Нивоа на преовладувачка плата
Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.
Каде се работните места
Професии
Најнови апликации
| Работна позиција | Основна плата | Локација | Поднесено | Почетен датум | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Electrical Engineer | $89.939 Ниво I | Chelmsford, MA | 16.6.2026 | 30.9.2026 | Сертифицирано |
| Engineer III | $133.390–$133.411 Ниво II | Pleasanton, CA | 14.11.2025 | 14.11.2025 | Сертифицирано |
| Engineer II | $80.226–$80.400 Ниво I | Tyngsborough, MA | 14.6.2023 | 1.10.2023 | Сертифицирано |
Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).