Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Intelligaia LLC

Intelligaia LLC: H-1B плати и спонзорство

Intelligaia LLC поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $120.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотCary, NC
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$120.000
Средина на платите$120.000–$120.000
10–90 перцентил$120.000–$120.000

Дали Intelligaia LLC спонзорира H-1B визи?

Intelligaia LLC поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 22.1.2025. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Senior Software Engineer2$120.000
UX Designer1$120.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20232$120.000
ФГ20251$120.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
UX Designer$120.000
Ниво I
San Jose, CA22.1.202523.2.2025Сертифицирано
Senior Software Engineer$120.000
Ниво II
Canton, MI30.6.202310.7.2023Сертифицирано
Senior Software Engineer$120.000
Ниво II
Canton, MI14.6.202322.6.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).