Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Lake Michigan Nephrology

Lake Michigan Nephrology: H-1B плати и спонзорство

Lake Michigan Nephrology поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $300.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотSt. Joseph, MI
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$300.000
Средина на платите$290.000–$300.000
10–90 перцентил$284.000–$300.000

Дали Lake Michigan Nephrology спонзорира H-1B визи?

Lake Michigan Nephrology поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 21.1.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Nephrologist3$300.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20232$290.000
ФГ20261$300.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Nephrologist$300.000
Ниво III
St. Joseph, MI21.1.20261.7.2026Сертифицирано
Nephrologist$280.000
Ниво III
St. Joseph, MI23.3.20231.7.2023Сертифицирано
Nephrologist$300.000
Ниво III
St. Joseph, MI9.1.20231.7.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).