Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Midas Chain, Inc

Midas Chain, Inc: H-1B плати и спонзорство

Midas Chain, Inc поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $98.051.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотNorthvale, NJ
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$98.051
Средина на платите$98.051–$112.288
10–90 перцентил$98.051–$120.831

Дали Midas Chain, Inc спонзорира H-1B визи?

Midas Chain, Inc поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 15.5.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Graphic Designer2$98.051
Quality Control Manager1$126.526

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20251$126.526
ФГ20262$98.051

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Graphic Designer$98.051
Ниво I
Northvale, NJ15.5.20261.10.2026Сертифицирано
Graphic Designer$98.051
Ниво IV
Northvale, NJ15.5.20261.10.2026Сертифицирано
Quality Control Manager$126.526
Ниво II
Northvale, NJ14.5.20251.10.2025Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).