Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Precise.TV Inc.

Precise.TV Inc.: H-1B плати и спонзорство

Precise.TV Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $310.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотNew York, NY
Медијанна понудена плата$310.000
Средина на платите$255.000–$310.000
10–90 перцентил$222.000–$310.000

Дали Precise.TV Inc. спонзорира H-1B визи?

Precise.TV Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 18.5.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
SVP of Agency Sales2$310.000
VP of Kids and Gaming1$200.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20241$200.000
ФГ20262$310.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
SVP of Agency Sales$310.000
E-3 · Ниво IV
Venice, CA18.5.202623.5.2026Сертифицирано
SVP of Agency Sales$310.000
E-3 · Ниво IV
Los Angeles, CA28.3.202615.6.2026Сертифицирано
VP of Kids and Gaming$200.000
E-3 · Ниво IV
Los Angeles, CA8.3.202423.5.2024Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).