Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › Prime Software Group LLC

Prime Software Group LLC: H-1B плати и спонзорство

Prime Software Group LLC поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $77.605.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотReston, VA
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$77.605
Средина на платите$74.662–$85.000
10–90 перцентил$72.895–$89.436

Дали Prime Software Group LLC спонзорира H-1B визи?

Prime Software Group LLC поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 16.2.2023. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Java Developer2$82.056
Software Engineer1$77.605

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20233$77.605

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Java Developer$92.394
Ниво II
Herriman, UT16.2.20231.3.2023Сертифицирано
Java Developer$71.718
Ниво I
Pflugerville, TX2.2.202313.2.2023Сертифицирано
Software Engineer$77.605
Ниво I
Fremont, CA15.12.20222.1.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).