Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › ProdTrace, Inc.

ProdTrace, Inc.: H-1B плати и спонзорство

ProdTrace, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $120.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотNew York, NY
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$120.000
Средина на платите$117.533–$125.000
10–90 перцентил$116.053–$128.000

Дали ProdTrace, Inc. спонзорира H-1B визи?

ProdTrace, Inc. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 10.2.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Chief Technology Officer3$120.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20231$115.066
ФГ20262$125.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Chief Technology Officer$120.000
Ниво II
New York, NY10.2.202616.2.2026Сертифицирано
Chief Technology Officer$130.000
Ниво III
New York, NY28.1.20263.2.2026Сертифицирано
Chief Technology Officer$115.066–$171.280
Ниво II
San Francisco, CA21.7.202324.7.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).