Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › SCal Mobile LLC

SCal Mobile LLC: H-1B плати и спонзорство

SCal Mobile LLC поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $200.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотIrvine, CA
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$200.000
Средина на платите$175.000–$200.000
10–90 перцентил$160.000–$200.000

Дали SCal Mobile LLC спонзорира H-1B визи?

SCal Mobile LLC поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 10.4.2026. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Chief Financial Officer2$175.000
Principal AI Engineer1$200.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20231$150.000
ФГ20262$200.000

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Principal AI Engineer$200.000
Ниво IV
Irvine, CA10.4.20261.10.2026Сертифицирано
Chief Financial Officer$200.000
Ниво III
Irvine, CA16.3.202615.7.2026Сертифицирано
Chief Financial Officer$150.000
Ниво I
Brooklyn, NY11.7.202315.7.2023Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).