Почетна › Работодавачи › Sports Endeavors, LLC
Sports Endeavors, LLC: H-1B плати и спонзорство
Sports Endeavors, LLC поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $140.578.
Дали Sports Endeavors, LLC спонзорира H-1B визи?
Sports Endeavors, LLC поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 4.12.2024. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.
Плати по работна позиција
| Работна позиција | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| Senior IT Manager | 2 | $140.578 |
| Enterprise Architect | 1 | $174.649 |
Апликации по фискална година
| Фискална година | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| ФГ2023 | 2 | $140.578 |
| ФГ2025 | 1 | $174.649 |
Нивоа на преовладувачка плата
Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.
Каде се работните места
Професии
Најнови апликации
| Работна позиција | Основна плата | Локација | Поднесено | Почетен датум | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Enterprise Architect | $174.649 Ниво IV | Hillsborough, NC | 4.12.2024 | 18.2.2025 | Сертифицирано |
| Senior IT Manager | $140.578 Ниво IV | Hillsborough, NC | 31.5.2023 | 7.6.2023 | Сертифицирано |
| Senior IT Manager | $140.578 Ниво IV | Hillsborough, NC | 29.3.2023 | 3.4.2023 | Сертифицирано |
Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).