Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › TEKEngineers Inc

TEKEngineers Inc: H-1B плати и спонзорство

TEKEngineers Inc поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $84.094.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотFrisco, TX
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$84.094
Средина на платите$77.511–$84.094
10–90 перцентил$73.561–$84.094

Дали TEKEngineers Inc спонзорира H-1B визи?

TEKEngineers Inc поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 8.10.2024. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Software Developer2$77.511
Software Engineer1$84.094

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20242$77.511
ФГ20251$84.094

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Software Engineer$84.094
Ниво I
Plano, TX8.10.20249.10.2024Сертифицирано
Software Developer$84.094
Ниво I
Richardson, TX12.8.202413.8.2024Сертифицирано
Software Developer$70.928
Ниво II
Ridgeland, MS24.7.202412.8.2024Сертифицирано

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).