Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › True Anchor Consultants

True Anchor Consultants: H-1B плати и спонзорство

True Anchor Consultants поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 1. Медијан понудена плата: $65.936.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано1
Адреса на работодавачотPaducah, KY
Медијанна понудена плата$65.936
Средина на платите$65.936–$65.936
10–90 перцентил$65.936–$65.936

Дали True Anchor Consultants спонзорира H-1B визи?

True Anchor Consultants поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 12.10.2024. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Corporate Administrator2—
Coporate Administrator1$65.936

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20253$65.936

Нивоа на преовладувачка плата

Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Coporate Administrator$65.936–$66.560
Ниво III		Paducah, KY12.10.20246.1.2025Сертифицирано
Corporate Administrator$65.936–$66.560
Ниво IV		Paducah, KY9.10.20246.1.2025Одбиено
Corporate Administrator$57.824–$58.240
Ниво III		Paducah KY, KY4.10.20246.1.2025Одбиено

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).