Податоци за плати H1B

Почетна › Работодавачи › The University of Texas Health Science Center at Houstoon

The University of Texas Health Science Center at Houstoon: H-1B плати и спонзорство

The University of Texas Health Science Center at Houstoon поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $61.000.

Апликации (LCA)3
Сертифицирано3
Адреса на работодавачотHouston, TX
Работодавач зависен од H-1BНе
Медијанна понудена плата$61.000
Средина на платите$58.500–$92.954
10–90 перцентил$57.000–$112.126

Дали The University of Texas Health Science Center at Houstoon спонзорира H-1B визи?

The University of Texas Health Science Center at Houstoon поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 6.12.2022. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.

Плати по работна позиција

Работна позицијаLCAМедијална плата
Postdoctoral Research Fellow1$56.000
Assistant Professor1$124.907
Scientific Programer I1$61.000

Апликации по фискална година

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20232$90.454
ФГ20241$61.000

Каде се работните места

Професии

Најнови апликации

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноПочетен датумСтатус
Postdoctoral Research Fellow$56.000Houston, TX6.12.202230.1.2023Сертифицирано
Scientific Programer I$61.000Houston, TX22.6.20221.8.2022Сертифицирано, потоа повлечено
Assistant Professor$124.907Houston, TX18.8.202030.9.2020Сертифицирано, потоа повлечено

Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).