Почетна › Работодавачи › Zipline AI, Ltd.
Zipline AI, Ltd.: H-1B плати и спонзорство
Zipline AI, Ltd. поднесе 3 апликации за услови на труд за H-1B и слични визи во фискалните години 2023–2026; сертифицирани: 3. Медијан понудена плата: $250.000.
Дали Zipline AI, Ltd. спонзорира H-1B визи?
Zipline AI, Ltd. поднесе 3 апликации за услови на труд во фискалните години 2023–2026, последната поднесена на 25.10.2024. LCA е првиот чекор од H-1B апликацијата, па работодавачот спонзорирал или се подготвил да спонзорира H-1B работници; тоа не гарантира спонзорство за конкретно работно место. Проверете ги сопствените огласи за работа на работодавачот.
Плати по работна позиција
| Работна позиција | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| Software Engineer/CTO | 1 | $113.443 |
| Chief Architect | 1 | $250.000 |
| Software Engineer | 1 | $250.000 |
Апликации по фискална година
| Фискална година | LCA | Медијална плата |
|---|---|---|
| ФГ2024 | 2 | $181.722 |
| ФГ2025 | 1 | $250.000 |
Нивоа на преовладувачка плата
Министерството за труд поставува четири нивоа на преовладувачка плата за секоја професија и подрачје, од Ниво I (почетно) до Ниво IV (целосно компетентно). Работодавачот го избира нивото што одговара на барањата за работното место.
Каде се работните места
Професии
Најнови апликации
| Работна позиција | Основна плата | Локација | Поднесено | Почетен датум | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer | $250.000 Ниво III | Santa Clara, CA | 25.10.2024 | 2.12.2024 | Сертифицирано |
| Chief Architect | $250.000 Ниво III | Ann Arbor, MI | 18.7.2024 | 12.8.2024 | Сертифицирано |
| Software Engineer/CTO | $113.443 Ниво I | Union City, CA | 10.4.2024 | 22.4.2024 | Сертифицирано |
Платите се долната граница на понудената надомест во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи само сертифицираните апликации за полно работно време. LCA не е одобрување на виза и една LCA може да опфати повеќе позиции. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC LCA податоци за откривање, фискални години 2023–2026 (последна одлука 30.6.2026).