Податоци за плати H1B

Почетна › Зелени карти › Invincible Tech Systems, Inc.

Invincible Tech Systems, Inc.: спонзорство за зелена картичка (PERM)

Invincible Tech Systems, Inc. поднесе 11 PERM апликации за сертификација на труд одлучени во фискалните години 2024–2026; сертифицирани: 11. Медијан на понудена плата $89.000; медијан на време од поднесување до сертификација: 448 дена.

PERM апликации11
Сертифицирано11
Медијанна понудена плата$89.000
Медијан денови до сертификација448
Веќе работи за работодавачот73 %
Вработени (како што е поднесено)4
Во бизнис од2016
Адреса на работодавачотBentonville, AR

H-1B плати во Invincible Tech Systems, Inc. →

Работни позиции

Работна позицијаPERM апликацииМедијална плата
Software Developer10$88.500
IT Training Specialist1$250.000

Работни места

Професии

Најнови одлуки

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноОдлученоСтатусДена
IT Training Specialist$250.000Bentonville, AR7.11.20246.5.2026Сертифицирано545
Software Developer$91.000Bentonville, AR7.11.202421.3.2026Сертифицирано499
Software Developer$91.000Bentonville, AR3.7.202418.11.2025Сертифицирано, истечено503
Software Developer$88.000Bentonville, AR28.6.20249.9.2025Сертифицирано438
Software Developer$82.000Bentonville, AR22.12.202327.4.2025Сертифицирано492
Software Developer$104.300Bentonville, AR21.12.202318.4.2025Сертифицирано484
Software Developer$78.749Bentonville, AR29.8.202319.11.2024Сертифицирано, истечено448
Software Developer$84.000—14.7.202319.9.2024Сертифицирано433
Software Developer$84.000—10.7.202312.9.2024Сертифицирано430
Software Developer$89.000—29.6.202330.8.2024Сертифицирано428
Software Developer$99.000—29.6.202330.8.2024Сертифицирано428

Платите се долната граница на понудената плата во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи сертифицираните апликации за полно работно време. PERM сертификацијата е чекор кон зелена картичка; USCIS ја одлучува петицијата. Не е правен совет. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC PERM податоци за откривање, фискални години 2024–2026 (последна одлука 30.6.2026).