Податоци за плати H1B

Почетна › Зелени карти › Quantbot Technologies LP

Quantbot Technologies LP: спонзорство за зелена картичка (PERM)

Quantbot Technologies LP поднесе 10 PERM апликации за сертификација на труд одлучени во фискалните години 2024–2026; сертифицирани: 9. Медијан на понудена плата $115.000; медијан на време од поднесување до сертификација: 465 дена.

PERM апликации10
Сертифицирано9
Медијанна понудена плата$115.000
Медијан денови до сертификација465
Веќе работи за работодавачот100 %
Вработени (како што е поднесено)46
Во бизнис од2009
Адреса на работодавачотNew York, NY

H-1B плати во Quantbot Technologies LP →

Работни позиции

Работна позицијаPERM апликацииМедијална плата
Data Analysts5$115.000
Global Portfolio Manager5$155.000

Работни места

Професии

Најнови одлуки

Работна позицијаОсновна платаЛокацијаПоднесеноОдлученоСтатусДена
Data Analysts$78.894New York, NY4.6.202526.6.2026Сертифицирано387
Global Portfolio Manager$100.547New York, NY4.6.202526.6.2026Сертифицирано387
Global Portfolio Manager$100.547New York, NY2.6.202524.6.2026Сертифицирано387
Global Portfolio Manager$155.000–$200.000New York, NY20.9.202418.2.2026Сертифицирано516
Data Analysts$115.000–$120.000New York, NY14.6.20246.11.2025Сертифицирано, истечено510
Global Portfolio Manager$155.000–$200.000New York, NY18.6.202426.9.2025Сертифицирано465
Global Portfolio Manager$155.000–$200.000New York, NY18.6.202426.9.2025Сертифицирано465
Data Analysts$115.000–$120.000New York, NY2.4.20246.8.2025Сертифицирано491
Data Analysts$115.000–$120.000New York, NY2.4.20246.8.2025Сертифицирано491
Data Analysts$115.000–$120.000New York, NY17.6.20245.8.2024Повлечено—

Платите се долната граница на понудената плата во секоја апликација, претворена во годишен износ; статистиката ги користи сертифицираните апликации за полно работно време. PERM сертификацијата е чекор кон зелена картичка; USCIS ја одлучува петицијата. Не е правен совет. Извор: Министерство за труд на САД, OFLC PERM податоци за откривање, фискални години 2024–2026 (последна одлука 30.6.2026).