Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › AVA Inc.

AVA Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

AVA Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 4. Gaji median yang ditawarkan: $66,560.

Permohonan (LCA)4
Disahkan4
Alamat majikanWillowbrook, IL
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$66,560
Separuh tengah gaji$65,926–$90,813
Persentil ke-10 hingga ke-90$65,545–$105,365

Adakah AVA Inc. menaja visa H-1B?

AVA Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 27 Nov 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Quality Control Chemist2$66,560
Senior Pharmaceutical Engineer1$115,066
Chemist1$65,291

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20232$66,560
FY20241$115,066
FY20261$65,291

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Chemist$65,291–$65,292
Tahap I
Willowbrook, IL27 Nov 202527 Nov 2025Disahkan
Senior Pharmaceutical Engineer$115,066
Tahap II
Willowbrook, IL13 Ogo 202418 Sep 2024Disahkan
Quality Control Chemist$66,560
Tahap II
Willowbrook, IL6 Okt 202214 Okt 2022Disahkan
Quality Control Chemist$66,560
separuh masa · Tahap II
Willowbrook, IL6 Okt 202214 Okt 2022Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).