Laman Utama › Majikan › Braking Products Group US LLC
Braking Products Group US LLC: Gaji H-1B dan penajaan
Braking Products Group US LLC memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $109,660.
Adakah Braking Products Group US LLC menaja visa H-1B?
Braking Products Group US LLC memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 1 Dis 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.
Gaji mengikut jawatan
| Jawatan | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| Application Engineer | 1 | $109,660 |
| NPI Quality Engineer | 1 | $117,832 |
| Commodity Buyer | 1 | $90,000 |
Permohonan mengikut tahun fiskal
| Tahun fiskal | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| FY2026 | 3 | $109,660 |
Tahap gaji lazim
Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
- Mechanical Engineers1
- Industrial Engineers1
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products1
Permohonan terkini
| Jawatan | Gaji asas | Lokasi | Dihantar | Tarikh mula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| NPI Quality Engineer | $117,832 | Plymouth, MI | 1 Dis 2025 | 15 Dis 2025 | Disahkan |
| Application Engineer | $109,660 | Plymouth, MI | 1 Dis 2025 | 15 Dis 2025 | Disahkan |
| Commodity Buyer | $90,000 Tahap III | Plymouth, MI | 1 Dis 2025 | 15 Dis 2025 | Disahkan |
Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).