Laman Utama › Majikan › California Nutritional Products, Inc.
California Nutritional Products, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan
California Nutritional Products, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $60,990.
Adakah California Nutritional Products, Inc. menaja visa H-1B?
California Nutritional Products, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 11 Apr 2024. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.
Gaji mengikut jawatan
| Jawatan | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| Import & Export Specialist | 2 | $60,990 |
| Quality and Regulatory Manager | 1 | $110,000 |
Permohonan mengikut tahun fiskal
| Tahun fiskal | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $85,495 |
| FY2024 | 1 | $60,990 |
Tahap gaji lazim
Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Permohonan terkini
| Jawatan | Gaji asas | Lokasi | Dihantar | Tarikh mula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Import & Export Specialist | $60,990–$87,890 Tahap I | Mecca, CA | 11 Apr 2024 | 2 Sep 2024 | Disahkan |
| Quality and Regulatory Manager | $110,000–$140,000 Tahap III | Mecca, CA | 10 Ogo 2023 | 15 Okt 2023 | Disahkan |
| Import & Export Specialist | $60,990–$87,890 Tahap II | Mecca, CA | 21 Mac 2023 | 7 Sep 2023 | Disahkan |
Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).