Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Civil Works Contracting, Inc.

Civil Works Contracting, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

Civil Works Contracting, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $68,772.

Permohonan (LCA)4
Disahkan3
Alamat majikanAtlanta, GA
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$68,772
Separuh tengah gaji$64,858–$72,686
Persentil ke-10 hingga ke-90$62,510–$75,034

Adakah Civil Works Contracting, Inc. menaja visa H-1B?

Civil Works Contracting, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 18 Apr 2026. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Project Engineer3$68,772
Financial Analyst1—

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20253$68,772
FY20261—

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Financial Analyst$87,464
separuh masa · Tahap II
Atlanta, GA18 Apr 20261 Okt 2026Disahkan
Project Engineer$60,944
Tahap I
Atlanta, GA31 Mei 20251 Okt 2025Disahkan
Project Engineer$76,600
Tahap II
Atlanta, GA27 Mei 20251 Okt 2025Disahkan
Project Engineer$65,000
Tahap I
Atlanta, GA25 Mei 20251 Okt 2025Ditarik balik

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).