Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › dCentralized Systems, Inc

dCentralized Systems, Inc: Gaji H-1B dan penajaan

dCentralized Systems, Inc memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $81,432.

Permohonan (LCA)4
Disahkan3
Alamat majikanSeattle, WA
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$81,432
Separuh tengah gaji$80,716–$85,716
Persentil ke-10 hingga ke-90$80,286–$88,286

Adakah dCentralized Systems, Inc menaja visa H-1B?

dCentralized Systems, Inc memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 7 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Logistics Manager2$90,000
Mechanical Engineer1$80,000
Logistician1$81,432

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20242$90,000
FY20251$80,000
FY20261$81,432

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Logistician$81,432
Tahap I
Seattle, WA7 Jun 20261 Okt 2026Disahkan
Mechanical Engineer$80,000
Tahap I
Seattle, WA25 Apr 20251 Okt 2025Disahkan
Logistics Manager$90,000
Tahap II
Seattle, WA23 Mei 20241 Okt 2024Disahkan
Logistics Manager$90,000
Tahap II
Seattle, WA17 Mei 20241 Okt 2024Ditolak

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).