Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Discovery SCM USA LTD

Discovery SCM USA LTD: Gaji H-1B dan penajaan

Discovery SCM USA LTD memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: —.

Permohonan (LCA)4
Disahkan3
Alamat majikanCarlstadt, NJ
Majikan bergantung H-1BTidak

Adakah Discovery SCM USA LTD menaja visa H-1B?

Discovery SCM USA LTD memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 29 Apr 2024. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Regulatory Affairs Specialist2—
Regulatory Affairs Specialists1—
Project Management Specialist1—

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20244—

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Regulatory Affairs Specialist$93,392
separuh masa · Tahap III
New Brunswick, NJ29 Apr 202424 Mei 2024Disahkan
Regulatory Affairs Specialists$93,392
separuh masa · Tahap III
New Brunswick, NJ29 Apr 202424 Mei 2024Ditarik balik
Project Management Specialist$73,507
separuh masa · Tahap I
Carlstadt, NJ11 Apr 202422 Apr 2024Disahkan
Regulatory Affairs Specialist$93,392
separuh masa · Tahap III
New Brunswick, NJ10 Nov 202320 Nov 2023Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).