Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › First Physical Therapy, LLC

First Physical Therapy, LLC: Gaji H-1B dan penajaan

First Physical Therapy, LLC memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 2. Gaji median yang ditawarkan: —.

Permohonan (LCA)4
Disahkan2
Alamat majikanLima, OH
Majikan bergantung H-1BTidak

Adakah First Physical Therapy, LLC menaja visa H-1B?

First Physical Therapy, LLC memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 20 Ogo 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Physical Therapist2—
Physcial Therapist2—

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20254—

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Physical Therapist$93,517–$93,600
separuh masa · Tahap III
Lexington, SC20 Ogo 20251 Okt 2025Disahkan
Physical Therapist$93,517–$93,600
separuh masa · Tahap III
Lexington, SC30 Jul 202515 Ogo 2025Disahkan, kemudian ditarik balik
Physcial Therapist$93,517–$93,600
separuh masa · Tahap III
Lexington, SC29 Jul 202515 Ogo 2025Ditarik balik
Physcial Therapist$93,517
separuh masa · Tahap III
Lexington, SC28 Jul 202515 Ogo 2025Ditarik balik

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).