Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Green Tanner Industrial Construction, LLC

Green Tanner Industrial Construction, LLC: Gaji H-1B dan penajaan

Green Tanner Industrial Construction, LLC memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 2. Gaji median yang ditawarkan: $77,761.

Permohonan (LCA)3
Disahkan2
Alamat majikanChandler, AZ
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$77,761
Separuh tengah gaji$67,116–$88,406
Persentil ke-10 hingga ke-90$60,730–$94,792

Adakah Green Tanner Industrial Construction, LLC menaja visa H-1B?

Green Tanner Industrial Construction, LLC memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 9 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Project Engineer2$56,472
Civil Engineer1$99,050

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20252$56,472
FY20261$99,050

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Civil Engineer$99,050–$102,500
Tahap III
Chandler, AZ9 Jun 20261 Okt 2026Disahkan
Project Engineer$56,472–$62,400
Tahap I
Goodyear, AZ18 Mac 20251 Sep 2025Disahkan
Project Engineer$56,472–$62,400
Tahap I
Goodyear, AZ12 Mac 202511 Sep 2025Ditolak

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).