Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › H. K Designs Inc.

H. K Designs Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

H. K Designs Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $97,500.

Permohonan (LCA)4
Disahkan3
Alamat majikanNew York, NY
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$97,500
Separuh tengah gaji$96,250–$98,750
Persentil ke-10 hingga ke-90$95,500–$99,500

Adakah H. K Designs Inc. menaja visa H-1B?

H. K Designs Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 9 Jul 2024. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Accountant1—
Network Administrator1$100,000
Staff Accountant1$95,000
Swtaff Accountant1—

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20232$100,000
FY20242$95,000

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Staff Accountant$95,000
Tahap II
New York, NY9 Jul 20241 Okt 2024Disahkan
Swtaff Accountant$95,000
Tahap II
New York, NY3 Jul 20241 Okt 2024Ditarik balik
Network Administrator$100,000
Tahap II
New York, NY26 Apr 20231 Mei 2023Disahkan
Accountant$89,440
separuh masa · Tahap II
New York, NY1 Feb 20237 Feb 2023Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).