Laman Utama › Majikan › Icore Infotech, Inc.

Icore Infotech, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

Icore Infotech, Inc. memfailkan 42 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 42. Gaji median yang ditawarkan: $120,000.

Majikan bergantung H-1B mempunyai bahagian besar pekerja H-1B (contohnya 15% atau lebih daripada tenaga kerja 51 orang atau lebih) dan mesti mengikuti peraturan tambahan untuk tidak menggantikan pekerja AS.

Adakah Icore Infotech, Inc. menaja visa H-1B?

Icore Infotech, Inc. memfailkan 42 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 11 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Permohonan Kad Hijau (PERM) di Icore Infotech, Inc.: 4 →

Gaji mengikut jawatan

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahap gaji lazim

• Tahap II (berkelayakan)76%
• Tahap III (berpengalaman)14%
• Tahap IV (kompeten sepenuhnya)10%

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

• Austin, TX5
• Germantown, MD5
• Plano, TX4
• Bloomington, IL3
• Springfield, IL3
• McLean, VA3
• Alpharetta, GA2
• Lake Mary, FL2
• Malvern, PA2
• Sunrise, FL2
• Newport Beach, CA2
• Linthicum, MD1
• Chicago, IL1
• Basking Ridge, NJ1
• Oaks, PA1
• Duluth, GA1
• Dover, DE1
• Irving, TX1
• Bethesda, MD1
• Juno Beach, FL1

Pekerjaan

• Software Developers39
• Computer Systems Analysts3

Permohonan terkini

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).