Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Navisiontech, Inc.

Navisiontech, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

Navisiontech, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $69,960.

Permohonan (LCA)4
Disahkan3
Alamat majikanLakewood Ranch, FL
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$69,960
Separuh tengah gaji$68,603–$75,020
Persentil ke-10 hingga ke-90$67,789–$78,056

Adakah Navisiontech, Inc. menaja visa H-1B?

Navisiontech, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 15 Dis 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Technical Writer2$67,246
Software Engineer2$75,020

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20232$67,246
FY20241$69,960
FY20261$80,080

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Software Engineer$80,080–$80,100
Tahap I		Sarasota, FL15 Dis 20252 Jun 2026Disahkan
Software Engineer$69,960–$70,800
Tahap I		Lakewood Ranch, FL15 Mei 20241 Jun 2024Disahkan
Technical Writer$67,246
Tahap II		Lakewood Ranch, FL17 Ogo 20231 Okt 2023Disahkan
Technical Writer$67,165–$79,165Lakewood Ranch, FL12 Ogo 20231 Sep 2023Ditolak

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).