Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › PMY ETS (USA), Inc.

PMY ETS (USA), Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

PMY ETS (USA), Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $170,000.

Permohonan (LCA)3
Disahkan3
Alamat majikanCarrollton, TX
Median gaji yang ditawarkan$170,000
Separuh tengah gaji$127,000–$216,144
Persentil ke-10 hingga ke-90$101,200–$243,830

Adakah PMY ETS (USA), Inc. menaja visa H-1B?

PMY ETS (USA), Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 20 Mac 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Project Director, Technology Solutions USA1$170,000
Senior Producer1$84,000
SVP, Experience (CEO of KOJO)1$262,288

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20241$170,000
FY20252$173,144

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Senior Producer$84,000
E-3 · Tahap III
Carrollton, TX20 Mac 20258 Apr 2025Disahkan
SVP, Experience (CEO of KOJO)$262,288
E-3 · Tahap II
New York, NY4 Mac 20252 Jun 2025Disahkan
Project Director, Technology Solutions USA$170,000
H-1B1 (Singapura) · Tahap IV
Los Angeles, CA19 Jul 202415 Okt 2024Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).