Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Serimatrix Inc

Serimatrix Inc: Gaji H-1B dan penajaan

Serimatrix Inc memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 4. Gaji median yang ditawarkan: $106,642.

Permohonan (LCA)4
Disahkan4
Alamat majikanEast Brunswick, NJ
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$106,642
Separuh tengah gaji$106,642–$106,642
Persentil ke-10 hingga ke-90$106,642–$106,642

Adakah Serimatrix Inc menaja visa H-1B?

Serimatrix Inc memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 16 Jun 2026. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Business Analyst2—
Software Developer1$106,642
Application Engineer1—

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20231$106,642
FY20263—

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Application Engineer$103,210
separuh masa · Tahap I
East Brunswick, NJ16 Jun 20261 Okt 2026Disahkan
Business Analyst$115,939
separuh masa · Tahap II
Aldie, VA16 Jun 20261 Okt 2026Disahkan
Business Analyst$82,930
separuh masa · Tahap II
Pittsburgh, PA16 Jun 20261 Okt 2026Disahkan
Software Developer$106,642
Tahap I
Kirkland, WA28 Apr 20231 Mei 2023Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).