Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Steward Medical Group, Inc.

Steward Medical Group, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

Steward Medical Group, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 4. Gaji median yang ditawarkan: $307,500.

Permohonan (LCA)4
Disahkan4
Alamat majikanDallas, TX
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$307,500
Separuh tengah gaji$242,500–$326,250
Persentil ke-10 hingga ke-90$139,000–$346,500

Adakah Steward Medical Group, Inc. menaja visa H-1B?

Steward Medical Group, Inc. memfailkan 4 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 2 Feb 2024. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Neurologist2$307,500
Hospitalist1$360,000
Financial Analyst II1$70,000

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20233$300,000
FY20241$315,000

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Neurologist$315,000
Tahap III
Brighton, MA2 Feb 20241 Jul 2024Disahkan
Neurologist$300,000
Tahap III
Boston, MA29 Jun 202331 Okt 2023Disahkan
Financial Analyst II$70,000
Tahap I
Watertown, MA2 Mei 20231 Okt 2023Disahkan
Hospitalist$360,000
Tahap IV
Taunton, MA8 Feb 20231 Mac 2023Disahkan

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).