Data Gaji H1B

Laman Utama › Majikan › Tigera, Inc.

Tigera, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan

Tigera, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $187,741.

Permohonan (LCA)3
Disahkan3
Alamat majikanSan Francisco, CA
Majikan bergantung H-1BTidak
Median gaji yang ditawarkan$187,741
Separuh tengah gaji$170,922–$188,870
Persentil ke-10 hingga ke-90$160,831–$189,548

Adakah Tigera, Inc. menaja visa H-1B?

Tigera, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 30 Apr 2024. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.

Gaji mengikut jawatan

JawatanLCAGaji median
Sr. Product Manager1$190,000
Technical Product Marketing Manager1$187,741
Sr. Customer Success Engineer1$154,103

Permohonan mengikut tahun fiskal

Tahun fiskalLCAGaji median
FY20243$187,741

Tahap gaji lazim

Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.

Lokasi pekerjaan

Pekerjaan

Permohonan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarTarikh mulaStatus
Technical Product Marketing Manager$187,741–$210,000
Tahap IV
San Francisco, CA30 Apr 202429 Okt 2024Disahkan
Sr. Customer Success Engineer$154,103–$175,000
Tahap II
San Francisco, CA30 Apr 202429 Okt 2024Disahkan
Sr. Product Manager$190,000–$210,000
Tahap III
San Jose, CA16 Jan 202415 Feb 2024Disahkan, kemudian ditarik balik

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).