Laman Utama › Majikan › Wirtgen America, Inc.
Wirtgen America, Inc.: Gaji H-1B dan penajaan
Wirtgen America, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh untuk visa H-1B dan berkaitan dalam tahun fiskal 2023–2026; disahkan: 3. Gaji median yang ditawarkan: $95,000.
Adakah Wirtgen America, Inc. menaja visa H-1B?
Wirtgen America, Inc. memfailkan 3 permohonan syarat buruh dalam tahun fiskal 2023–2026, yang terkini dihantar pada 4 Feb 2025. LCA adalah langkah pertama dalam petisyen H-1B, jadi majikan telah menaja atau bersedia untuk menaja pekerja H-1B; ia tidak menjamin penajaan untuk mana-mana jawatan tertentu. Semak senarai pekerjaan majikan itu sendiri.
Gaji mengikut jawatan
| Jawatan | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| Technology Training and Development Manager | 3 | $95,000 |
Permohonan mengikut tahun fiskal
| Tahun fiskal | LCA | Gaji median |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $87,500 |
| FY2024 | 1 | $95,000 |
| FY2025 | 1 | $95,000 |
Tahap gaji lazim
Jabatan Buruh menetapkan empat tahap gaji lazim untuk setiap pekerjaan dan kawasan, dari Tahap I (permulaan) hingga Tahap IV (cekap sepenuhnya). Majikan memilih tahap yang sepadan dengan keperluan jawatan.
Lokasi pekerjaan
Pekerjaan
Permohonan terkini
| Jawatan | Gaji asas | Lokasi | Dihantar | Tarikh mula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Technology Training and Development Manager | $95,000–$110,000 H-1B1 (Chile) · Tahap II | Antioch, TN | 4 Feb 2025 | 30 Mac 2025 | Disahkan |
| Technology Training and Development Manager | $95,000–$105,000 H-1B1 (Chile) · Tahap II | Antioch, TN | 21 Mac 2024 | 31 Mac 2024 | Disahkan |
| Technology Training and Development Manager | $87,500–$100,000 H-1B1 (Chile) · Tahap II | Antioch, TN | 24 Jan 2023 | 1 Feb 2023 | Disahkan |
Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. LCA bukan kelulusan visa dan satu LCA boleh merangkumi beberapa jawatan. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan LCA OFLC, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).